El nuevo empleado
formado en
competencias
Los directivos de
una institución de cuyo nombre no quiero acordarme, intentan averiguar porqué
nadie se percató que uno de sus empleados estuvo muerto sentado en su mesa
durante 5 días, sin que nadie se interesara por él ni le preguntara qué le
ocurría.
El empleado, mayor
de 50 años, que trabajaba como supervisor de prácticas y servicios social de un
acreditada institución educativa de la localidad, sufrió un paro cardíaco en la
oficina que compartía con otros supervisores formados en competencias, desde
una perspectiva familiar, transdiciplinar, transversal y de género
Cuentan los que lo vieron, que el lunes por la
mañana llegó a trabajar muy tempranito, como era su constumbre de siempre, dispuesto a poner en práctica todas las improntas
adquiridas en las escuchas adquiridas en el último seminario cubano.
Nadie se percató
que no se marchó, hasta que el sábado por la mañana el personal de limpieza
preguntó qué hacía trabajando en fin de semana.
Su jefe, un tipo duro de roer, formado en las filas de la ignominia, declaró: él siempre era el primero en llegar por la mañana y el último en marcharse por la noche, por lo que a nadie le pareció extraño que estuviera continuamente en su sitio sin moverse y sin decir nada.
Su jefe, un tipo duro de roer, formado en las filas de la ignominia, declaró: él siempre era el primero en llegar por la mañana y el último en marcharse por la noche, por lo que a nadie le pareció extraño que estuviera continuamente en su sitio sin moverse y sin decir nada.
Era bastante
reservado y su trabajo le absorbía todas sus competencias al final de la jornada.
Un examen post
mortem reveló que llevaba muerto 5 días tras sufrir un infarto al miocardio (
ni siquiera eso fue suyo).
Así que por favor, sugiéroles que de vez en cuando,
le den una palmada en la espalda a su compañero de trabajo. Pregúntenle aunque sea por su abuelita.
le den una palmada en la espalda a su compañero de trabajo. Pregúntenle aunque sea por su abuelita.
Si no se irrita por la interrupción y ven que se va de bruces,empiecen a sospechar que alguna competencia profesional recien adquirida está funcionando mal ...
MORALEJA...
Nunca llegues primero, ni seas el “tontejo”
que se va al último en dejarlo.
No te mates trabajando demasiado, porque...
¡¡¡A NADIE LE IMPORTA!!!
La vida es como una obra de teatro que no permite ni un solo ensayo...
La vida es como una obra de teatro que no permite ni un solo ensayo...
Por eso, canta, echa relajo, ríe, baila, ama, mienta la madre de vez en
cuando y vive la vida
con intensidad cada momento de tu vida.
… Vive intensamente cada momento de tu vida antes de que de que el telón te
caiga de sopetón y que alguna falsa samaritana te diga “te amo más que María
amó a Jesús... bendiciones para ti”.
¡¡Trabaja para vivir; no vivas para trabajar!!
Pásalo a la gente que se la parte trabajando DEMASIADO y sólo recibe desprecios
( ahora se le dice bullying) sin recibir tan sólo un "papelito" o una palmadita
de aprobción… algún…
Espero que no sea su caso…
Antony Peper
Verano de 2012, Culián, Sinaloa.
Antony Peper
Verano de 2012, Culián, Sinaloa.
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